深圳助理人力师培训考试 哪里好通过率高
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深圳二级人力师培训
深圳三级人力师培训
深圳人力资源管理培训中心
培训内容:
学习系统理论知识和实务技能,同时配以模拟试题和总复习,核心内容为6大模块:人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬与福利管理;劳动关系管理。
人力资源管理师(具备以下条件之一者)
(1)连续从事(人力资源管理师)相关工作13年以上。
(2)取得(助理人力资源管理师)职业资格证书后,连续从事工作4年,经培训取得(人力资源管理师)结业证书。
(3)本科学历,工作5年。
(4)本科学历,取得(助理人力资源管理师)职业资格证书后,工作3年,经培训取得(人力资源管理师)结业证书。
(5)硕士研究生及以上学历证书,连续从事(人力资源管理师)相关工作2年。
人力资源培训特色:
1、考证:教学管理严格,教师配备科学合理,*威专家辅导,专用课程讲义资料,重点突出;重点讲授认证考试的知识要点、重点、疑难点,帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。2、实务:理 论与实用性并重,在保证培训质量、培训内容的情况下,采用互动式授课,大量的复习题和案例讨论,让你在考证的同时学到更多人力资源管理的实务。
收费标准:
1、人力资源管理员:学费800元。
2、助理人力资源管理师:学费1680元。
3、人力资源管理师:学费2980元。
4、高级人力资源管理师:学费5580元。
注:报名费50元,教材资料费实收,报考费实收。
报读人力资源管理(5人以上)团报可享受高额优惠
(我校终年开设有 学历学位、职业资格、岗位修建、世界言语、财政经济、信息技术中小学生 冬夏令营 等训练项目 欢送征询)
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